Laatua ja tuottavuutta – tulevaisuutta
Muutokseen ja kasvuun tarvitaan aina sekä johdon että henkilöstön sitoutuminen. Siksi työskentelemme yhteistyössä asiakkaan kanssa kaikilla organisaation tasoilla ja kaikissa prosesseissa. Työhyvinvointi on aina tärkeä osatavoite sillä henkilöstön voimavarat ovat muutoksen moottori. Suunnitelmat muuttuvat toiminnaksi tuetusti ja konkreettisten työkalujen avulla. Räätälöimme hankkeeseen tarvittaessa myös koulutuksen ja konsultoimme rahoitusmahdollisuuksista.
Tehostamme laatua, toimintaa ja tuottavuutta erityisesti sote- ja palvelualoilla sekä teknologiateollisuuden yrityksissä. Promanan asiantuntemuksen laaja-alaisuudesta on hyötyä myös erityisalojen kehittämisessä. Ei ole kahta samanlaista organisaatiota tai tilannetta. Yli 20 vuoden kokemus eri yhteisöistä, yrityksistä ja toimialoista antaa hyvän pohjan toimialojen rajat ylittäville, innovatiivisille ratkaisuille. Tarvittaessa tukena on kokenut kumppaniverkostomme.
“Promanassa on laaja valtakunnallinen näkemys sote-puolesta,
pk-yritysten todellisuudesta palveluntuottajina sekä kattava know-how liiketoiminnasta”.
Kati Kallimo, Jyväskylän kaupungin vanhus- ja vammaispalvelun vastuualuejohtaja
